Chef och arbetsgivare
Chefen företräder arbetsgivaren i det dagliga arbetet och gentemot arbetstagarna. Samtidigt är chefen själv arbetstagare gentemot sin högre chef.
Chefen har ett tydligt uppdrag att driva en viss verksamhet eller del av den och se till att den fungerar. Det löpande arbetet ska skötas, och i detta ligger även arbetsmiljöarbetet.
Att verksamheten fungerar betyder att den uppfyller de krav som finns både inom företaget och utifrån. Interna krav kan exempelvis vara verksamhetsplaner, produktionsmål och policyer. Lagstiftningen däremot, är ett exempel på ett externt krav.
Chefens viktigaste uppgift är att leda och fördela arbetet så att medarbetarna kan utföra de uppgifter som krävs för att verksamheten ska kunna nå sina mål. Ledarskapet är helt avgörande för att medarbetarna ska känna engagemang i sitt jobb. Chefer och arbetsgivare behöver kunskap för att kunna genomföra sitt uppdrag, bland annat om ansvar i arbetsmiljöarbetet och samverkan i arbetsmiljöfrågor.
Vart vänder jag mig?
Om det finns brister i din arbetsmiljö eller om du som chef upptäcker en brist ska du tala med din närmaste chef. Om problemet inte åtgärdas kan du kontakta ditt fackförbund.
Som arbetsgivarrepresentant kan du vända dig till företagshälsovården eller andra arbetsmiljökonsulter för att få hjälp och stöd i arbetsmiljöarbetet. Du kan också vända dig till din arbetsgivarorganisation.
Om du har frågor om lagar och regler som handlar om arbetsmiljö, kontakta Arbetsmiljöverket.
45% (av 103 läsare) hade nytta av den här informationen